IFSULDEMINAS lança Programa de Incentivo à Formação Continuada para servidores
O IFSULDEMINAS, por meio da Pró-Reitoria de Gestão de Pessoas (PROGEP), lançou o Programa de Incentivo à Formação Continuada, uma iniciativa que busca ampliar as oportunidades de capacitação e valorizar os servidores da instituição.
Com o programa, será possível solicitar reembolso de até R$ 1.000,00 para cursos de capacitação profissional, presenciais ou a distância, realizados entre agosto e novembro de 2025. Além disso, está prevista ajuda de custo de R$ 300,00 por dia, limitada a três dias, para despesas de participação em atividades presenciais fora da localidade de lotação do servidor.
Segundo o pró-reitor de Gestão de Pessoas, Clayton Mendes, a medida atende a uma demanda identificada no Plano de Desenvolvimento de Pessoas (PDP), que apontou necessidades específicas de formação:
“Hoje a PROGEP investe em capacitações coletivas, mas nem sempre consegue contemplar as demandas individuais. Com o reembolso, qualquer servidor do IFSULDEMINAS terá a oportunidade de se capacitar continuamente”, destacou.
O reitor Cléber Ávila Barbosa ressaltou que a iniciativa reafirma o compromisso institucional com a valorização dos servidores:
“Essa ação busca alcançar o maior número de pessoas possível. A formação continuada é fundamental para que nossa comunidade acadêmica esteja sempre atualizada e preparada para enfrentar os desafios da educação profissional e tecnológica.”
Quem pode participar?
Podem se inscrever servidores efetivos em exercício no IFSULDEMINAS, desde que a ação de desenvolvimento esteja prevista no PDP 2025 e alinhada às competências de sua carreira, cargo ou função de confiança.
Não poderão participar servidores em férias ou licenças (exceto licença para capacitação) durante o período da ação, nem aqueles já contemplados com o PIQ.
Inscrições e prazos
As solicitações devem ser feitas por meio de formulário eletrônico disponível no Portal do IFSULDEMINAS, com antecedência mínima de 15 dias do início da ação.
O prazo final para submissão é 15 de novembro de 2025, ou até o esgotamento do limite orçamentário, estipulado em R$ 50 mil. Os servidores contemplados deverão apresentar certificado de participação e comprovantes de pagamento em até 30 dias após o evento, respeitando o limite máximo de 8 de dezembro de 2025 para execução dentro do exercício financeiro. O pagamento só será realizado após essa etapa.
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